워크스페이스 설정 메뉴에 모집분야 관리 기능이 추가 되었어요.
공고 등록 시 설정하는 모집분야(부문, 직군, 직무, 근무지, 구분) 정보는 워크스페이스 설정 메뉴에서 통합 관리 할 수 있어요.
공고 등록 시 오퍼센트 카테고리를 설정할 수 있어요.
Basic, Standard, Business Plan
공고마다 개별로 설정하던 모집분야 정보를 워크스페이스 설정 메뉴에서 통합 관리 해보세요.
워크스페이스 설정 메뉴는 워크스페이스 '소유자, 관리자' 역할의 멤버만 접근할 수 있습니다.
모집분야 관리 항목: 부문, 직군, 직무, 근무지, 구분 정보
기존 공고에서 등록관리하던 모든 모집분야 정보는 ‘설정’ 메뉴로 일괄 마이그레이션 되었습니다.
<주요 기능>
구분 | 변경 전 | 변경 후 |
|---|---|---|
'모집분야' 관리 | 공고별 생성, 수정, 관리 | 워크스페이스 설정 메뉴에서 생성, 수정, 통합 관리 |
공고 등록 시 | 필요한 '모집분야'를 생성 또는 기존 값 중 선택 | 워크스페이스 설정 메뉴에 등록되어 있는 모집분야 항목 중 선택 |
'모집분야' 이름 변경 필요 시 | 각 공고에 등록된 '모집분야'를 직접 수정 | 워크스페이스 설정 메뉴에서 '모집분야' 이름 변경 → 해당 항목을 사용하고 있는 공고에 일괄 반영 |
Basic, Standard, Business Plan
입력 흐름이 더 직관적이도록 ‘공고 제목 → 상세 설명 → 모집분야’ 순으로 개선되었습니다.
흩어져 있던 ‘모집분야’ 입력창이 하나로 묶여 한눈에 확인할 수 있게 되었습니다.
채용 홈페이지에 게시 중인 공고가 더 많은 지원자에게 도달할 수 있도록 오퍼센트 카테고리 설정 기능이 추가 되었습니다
가이드 자세히 보기
Update뷰인터HR 연동 기능이 개선되었어요.공고별로 여러개의 AI면접 프로젝트를 생성하여 관리할 수 있게 되었어요.
지원자 응시 요청 시 AI면접에 사용할 프로젝트와 직무, 응시기간을 설정할 수 있게 되었어요.
Update그리팅 이력서 PDF의 사전질문 줄간격을 조정하여 가독성을 높아졌습니다.Update평가자의 지원자 열람범위를 ‘평가 대상 지원자만’으로 설정한 경우 작성된 평가 열람범위를 설정할 수 있는 기능이 추가 되었습니다.Update채용단계별 평가자 변경 시 기존 지원자에게 변경된 평가자를 일괄 반영할 수 있는 옵션이 추가 되었습니다.